HR Tip of the Week
 
Quick fact: do you know what the most common claim against Directors & Officers Liability Insurance is for non-profit/ voluntary organizations?
 
If you guessed wrongful dismissal, you’d be right
 
Make sure you know what the law says about termination and dismissal of employees in your province or territory.  Use the links to Employment Standards legislation in the HRVS HR Good Practices Took Kit (http://www.hrvs-rhsbc.ca/hr_practices/pg002a_e.cfm) on www.hrvs.ca  . 
 
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Brought to you by HRVS. Developing Human Resources in the Voluntary Sector
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Petit conseil en RH de la semaine
 
Que concernent le plus souvent les demandes de règlement présentées en vertu des polices d’assurance responsabilité des administrateurs et dirigeants d’organismes bénévoles, communautaires ou sans but lucratif? Le savez-vous?
 
Si vous avez répondu les congédiements injustifiés, vous avez raison.
 
Renseignez-vous au sujet des dispositions des lois de votre province ou de votre territoire qui régissent la cessation d’emploi et le congédiement. Vous pouvez les consulter à partir des liens sous la rubrique Normes d’emploi de la section Trousse d’outils des bonnes pratiques en RH (http://www.hrvs-rhsbc.ca/hr_practices/pg002a_f.cfm) du site Web www.rhsbc.ca.
 
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Une autre réalisation RHSBC – Développement des ressources humaines dans le secteur bénévole et communautaire